作者：劉長(zhǎng)偉

　　有這么一道數(shù)學(xué)題：

　　將“1、2、3、4、5、6、7、8、9”這九個(gè)數(shù)字填入右邊的空格中，使其中橫豎斜三個(gè)數(shù)相加都相等。

　　答案如上：

　　“五居中央、二四為肩、六八為足、腰三背七、戴九履一”。其橫行、豎行、斜行三個(gè)數(shù)相加之和都等于十五。

　　以上圖案最早見(jiàn)于周易記載的河圖洛書(shū)。九個(gè)數(shù)字如此完美的組合在一起，的確內(nèi)涵很深。“三皇”之一伏羲氏受到河圖洛書(shū)啟發(fā)，研究出伏羲八卦，開(kāi)創(chuàng)了博大精深的易學(xué)之道。

　　我們可以假設(shè)：如果一個(gè)企業(yè)中的組織機(jī)構(gòu)和運(yùn)作模式能夠按照以上圖示進(jìn)行配置的話，其效率無(wú)疑是最高的。

　　一、任何企業(yè)都存在著高層、中層、基層三級(jí)層次，其中“7、8、9”屬于高層，“4、5、6”屬于中層，“1、2、3”屬于基層。上述分級(jí)是不以人的主觀意志為轉(zhuǎn)移而客觀存在的，不同的能級(jí)組成了管理的“場(chǎng)”和“勢(shì)”，保證管理按自身的規(guī)律運(yùn)行。

　　二、管理系統(tǒng)存在著自然分工，其中“3、6、9”分屬于不同層次的決策指揮者，“2、5、8”屬于不同層次的業(yè)務(wù)支持者，“1、4、7”屬于不同層次的執(zhí)行實(shí)施者。每個(gè)層次都有第一責(zé)任者，每個(gè)層次都有具體執(zhí)行者，每個(gè)層次都有業(yè)務(wù)支持者。正是因?yàn)橛辛藝?yán)格的分工，這個(gè)系統(tǒng)才有力量。

　　三、系統(tǒng)運(yùn)行的關(guān)鍵在于協(xié)調(diào)和溝通，這個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)不在高層，也不在基層，而是中層的“5”。可以說(shuō)，擁有了高層授權(quán)、基層信任和中層配合的“5”其實(shí)是整個(gè)系統(tǒng)協(xié)調(diào)有序、運(yùn)轉(zhuǎn)有力的關(guān)鍵。正是有了這個(gè)協(xié)調(diào)中樞，這個(gè)“九宮圖”才更為完美和協(xié)調(diào)。

　　結(jié)合企業(yè)實(shí)際，我們?cè)囍凑?ldquo;九宮圖”解題的順序?qū)⑵髽I(yè)的各種職能(人員)進(jìn)行配屬和歸類(lèi)：首先把協(xié)調(diào)的問(wèn)題解決好，把“5”放到中央；其次將各層次的關(guān)鍵點(diǎn)解決好，把“2”、“4”、“6”、“8”放到“肩、足”之位；最后把“3”、“7”、“9”、“1”各適其位。